Pourquoi
nous rejoindre ?

Chez Vado Via, nous avons redéfini le métier des centres d’appels. Le rôle de téléconseiller 5.0 combine une approche humaine, des outils digitaux innovants, un environnement de travail convivial, des formations adaptées, des opportunités d’évolution et la valorisation de vos savoir-faire et de vos talents.

Développer de véritables compétences dans un nouveau métier

Intégrer Vado Via, c’est développer de véritables compétences dans un nouveau métier, renforcer son expertise, découvrir des secteurs d’activités variés (automobile, mode, beauté, luxe, tourisme, banque, assurance, immobilier …) et bénéficier d’une formation et d’un accompagnement personnalisé grâce à un suivi interactifs de votre manager.
Que vous soyez débutant ou expérimenté, et où que vous viviez en Corse, nos valeurs et nos engagements placent chaque talent au cœur de notre projet collectif.

Depuis sa création en Corse en 2021, Vado Via s’engage à créer des emplois durables et accessibles à tous.

Que vous soyez débutant, jeune, senior, parent isolé, en reconversion ou reconnu RQTH, nous croyons que chaque parcours est une richesse pour notre collectif.

Nous offrons :
• Un développement professionnel et personnel autour d’un métier en pleine expansion : le centre de contact, au cœur de la relation client et de l’innovation.

• Des parcours de formation inclusifs et évolutifs, permettant à chacun d’acquérir de nouvelles compétences et d’évoluer, en interne comme en externe.

• Un modèle de travail flexible, combinant télétravail et présentiel, avec des horaires adaptés aux contraintes familiales et à la distance d’habitation — pour concilier vie professionnelle et équilibre de vie.

• La valorisation des talents et des affinités de chacun : vous parlez français, corse, italien, anglais, portugais, espagnol ou allemand ? Faites vivre vos langues au travers de missions multilingues. Vous avez une expérience dans la nutrition, la beauté, le bien-être ou la relation client ? Nous l’intégrons dans des projets spécialisés adaptés à votre profil.

• Un programme dédié aux seniors, « Les seniors parlent aux seniors », pour mettre votre expérience et votre savoir-faire au service d’entreprises engagées dans la Silver Économie.

Chez Vado Via, nous plaçons l’humain au centre de notre modèle : bienveillance, formation, inclusion et qualité de vie au travail guident nos choix au quotidien.

Alors, si vous souhaitez découvrir un nouveau métier, donner du sens à votre travail et rejoindre une entreprise corse engagée pour l’inclusion et l’emploi local